438н - типовое положение о Системе управления охраной труда
2023 
Система управления охраной труда (СОУТ) является ключевым элементом любого бизнеса или организации. Ее главная задача – защита здоровья работников в процессе их профессиональной деятельности и минимизация шансов на производственные несчастные случаи и заболевания.
В рамках СОУТ проводится ряд мероприятий, целью которых является идентификация и контроль трудовых рисков. Это включает в себя анализ потенциальных угроз, оценку вероятности их возникновения, разработку стратегий по их предотвращению и обучение персонала основам безопасности.
Для обеспечения актуальности и эффективности СОУТ, ее необходимо регулярно обновлять, адаптируя под текущие производственные условия. Это требует периодического контроля ее действенности, а также учета нововведений в нормативно-правовой базе и технологических процессах.
Правовая основа СУОТ
Осуществление действий в контексте системы управления безопасностью труда находится под контролем трудового законодательства Российской Федерации. В настоящее время действует стандарт СУОТ, определенный Приказом Министерства труда № 776н.
Данный приказ формулирует критерии для надлежащего выполнения СУОТ, оценки трудовых рисков и различных действий в области безопасности труда. Кроме того, он предоставляет полный список потенциальных угроз, которые могут представлять опасность для здоровья и жизни сотрудников на производстве.
Приказ № 438н: статус
Приказ № 438н, принятый в 2016 году, более не актуален из-за принятия Приказа № 776н и перестал действовать с 1 марта 2022 года. Таким образом, при реализации СУОТ им руководствоваться уже нельзя.
Остались вопросы? Мы с радостью на них ответим!
Смотрите также:
