ГОСТ 12.0 230/2007 – межгосударственный стандарт
2023 
ГОСТ 12.0.230/2007 это аутентичный перевод документа ILO-OSH 2001, разработанного МОТ. Это один из стандартов, входящих в систему стандартов безопасности труда (ССБТ), который введен в действие Приказом Росстандарта № 169-ст от 10.07.2007. Содержит общие требования к системе управления охраной труда (СОУТ).
Назначение стандарта — содействовать защите сотрудников от воздействия негативных производственных факторов, обеспечить их безопасность, исключить несчастные случаи, в том числе смертельные, и профзаболевания.
На уровне российского законодательства стандарт должен применяться для того, чтобы:
- Разработать базу отечественной СУОТ;
- Работодатель руководствовался им, когда по собственной инициативе проводит какие-то мероприятия по охране труда, улучшает деятельность по охране труда;
- Им можно было руководствоваться при разработке ГОСТов или других нормативных документов по охране труда для конкретных организаций исходя из их размера и характера деятельности.
Работодателю стандарт помогает:
- внедрить элементы СУОТ в общую систему управления;
- задействовать в обеспечении охраны труда всех сотрудников организации.
Стандарт касается таких аспектов, как:
- Национальные основы СУОТ;
- Структура СУОТ (делегирование функций и ответственности, документация, информационные процессы);
- Планирование, предотвращение опасностей, управление изменениями;
- Снабжение и подрядные работы;
- Контроль и оценка результатов деятельности, корректирующие меры.
Рекомендации, которые содержатся в стандарте, носят практический характер и рассчитаны на всех, кто выполняет какие-либо обязанности и является ответственным за управление охраной труда. Они применяются на добровольной основе, не заменяют действующие законодательные нормы, правила или стандарты. Сертификация внедренной по требованиям стандарта СУОТ, в отличие от внедренной СМК, не предусмотрена.
Остались вопросы? Мы с радостью на них ответим!
Смотрите также:
