Методика проведения СОУТ в Приказе 33н
2023 
Проведение спецоценки условий труда направлено на выявление и оценку факторов рабочей среды, способных негативно влиять на здоровье и работоспособность персонала. Целью мероприятия является предотвращение инцидентов, травматизма, профзаболеваний.
СОУТ проводят эксперты по специальной оценки условий труда, используя специальные приборы (средства измерения) и методики.
Измеряются вредные и (или) опасные факторы производственной среды и трудового процесса:
- химические факторы;
- виброакустические факторы (шум, инфра, ультразвук, вибрация общая и локальная);
- освещенность рабочей поверхности;
- параметры микроклимата;
- неионизирующие излучения (электромагнитные поля);
- ионизирующие излучения (радиация);
- тяжесть трудового процесса;
- напряженность трудового процесса.
По результату оценки составляется отчет, в котором указываются превышения допустимых значений, гарантии и компенсации положенные сотруднику за вредные условия труда и предлагаются меры по их устранению.
Методика проведения СОУТ
Методика проведения СОУТ, а также документирование ее результатов определены Приказом № 33н Минтруда РФ от 24.01.2014. Документом утверждены нормативные требования и последовательность осуществляемых в рамках спецоценки процедур, таких как:
- идентификация (вредных, опасных) факторов на рабочем месте;
- снятие замеров ВОПФ;
- присвоение классов опасности рабочим местам;
- оформление отчета.
Исследования (испытания) измерения вредных и (или) опасных производственных факторов (ВОПФ) и факторов трудового процесса должны проводить сотрудники аккредитованной в национальной системе по аккредитации испытательной лаборатории.
Идентификация ВОПФ выполняется также при анализе следующих материалов:
- должностных инструкций;
- техдокументации на оборудование;
- проектной документации;
- характеристик материалов и сырья;
- результатов предыдущих оценок.
случаев производственного травматизма и (или) установления профессионального заболевания, возникшие в связи с воздействием на работника на его рабочем месте вредных и (или) опасных производственных факторов
Какие явления опасны и вредны
Классификатор вредных производственных факторов представлен во втором приложении к Методике. Оцениваются следующие ВОПФ:
- физические (микроклимат, вибрации, шум, излучение);
- химические (токсичные вещества и составы);
- биологические (микроорганизмы);
- тяжесть и напряженность труда.
Присвоение класса условий труда рабочим местам выполняется соответственно значениям, отображённым в результатах их исследований. Условия труда классифицируются как оптимальные, допустимые, вредные либо опасные.
По завершении оценки и классификации рабочих мест составляется отчет о СОУТ. В соответствии с положениями Приказа 33н, его подписывают все члены комиссии, проводившей спецоценку. К отчёту прилагаются комментарии сотрудника о согласии либо с опровержением результата оценки его рабочего места (при наличии таковых).
Применение методики с изменениями в 2024 году
Последнее изменение в Методику 33н внесено Приказом № 213н в 2020 году. На день написания настоящей статьи Минтруда разработан проект НПА - Методики по СОУТ предполагающий введение обновленной Методики по СОУТ.
Так, с марта 2024 года ожидается изменение:
- методики проведения СОУТ (прил. 1 к проекту);
- классификатора ВОПФ (прил. 2 к проекту);
- формы отчёта о проведённой СОУТ (прил. 3 к проекту);
- инструкции по составлению отчёта (прил. 4 к проекту).
Целью нововведений является в том числе гармонизация методики с требованиями гигиенических нормативов и уточнении соблюдения некоторых процессов при проведении СОУТ. Предполагается, что новая методика СОУТ сохранит актуальность до 2030 года.
Остались вопросы? Мы с радостью на них ответим!
Смотрите также:
